Medarbetare inom lokalserviceenheten

Translate this page

Please note that if you use Google to translate this page, AMS cannot guarantee the accuracy of the translation.

Vi söker nya medarbetare!

Till lokalserviceenheten i Mariehamns stad söker vi nu flera ansvarsfulla, serviceinriktade flexibla och energiska medarbetare. Avdelningen har närmare 46 medarbetare som sköter om lokalvården i stadens fastigheter enligt uppgjorda serviceavtal. Som person har du ett genuint intresse att vilja leverera service och bemöta våra kunder och gäster på ett positivt och socialt sätt. För att trivas i rollen som lokalvårdare så värderar du ordning och reda och arbetar strukturerat. Du trivs både i grupp och att arbeta enskilt i levande miljöer och du besitter förmågan att arbeta i varierande arbetstempo. Detta innebär att det är viktigt att du kan hantera perioder av hög arbetsbelastning och hålla många bollar i luften men också att du har förmåga att ta egna initiativ och att vara kreativ under lugnare perioder. Yrket är fysiskt och tunga lyft kan förekomma i perioder. Du värderar ordning och reda och är van att ta eget ansvar för ditt arbete. Arbetet kräver att du kan hantera svenska väl både i tal och skrift och vi ser gärna att du har en lämplig utbildning inom bransch och/eller arbetserfarenhet om kundservice och lokalservice.

Vi söker LOKALVÅRDARE

- 100 % i förstahand placering inom dagis och skola,

- 83,03 % i förstahand placering inom skola,

- 65,36 % i förstahand placering inom skola,

- 2 st 65,36 % i förstahand placering inom äldreomsorgen,

- 73 % i förstahand placering inom äldreomsorg.

Alla platserna är tillsvidare.

Lön enligt avtal.

Till avdelningen söker vi dessutom en 100% BITRÄDANDE STÄDARBETSLEDARE.

Som person är du social, lyhörd, pedagogisk, energisk och älskar fart och fläkt. Du brinner för utveckling och förnyelse och har stort intresse och viljan att lära ut till andra och fungera som "spindel i nätet". Utbildning inom lokalvård är meriterande men vi värdesätter högt personliga egenskaper. Dina arbetsuppgifter är att i ett nära samarbete vara med och utveckla verksamheten, organisera och leda interna skolningar inom lokalvård och avlasta inom avdelningen vid sjukdomar och semesterperioder. Arbetet är fördelat på ca 35 % lokalvård och 65 % att arbeta som biträdande arbetsledare